「dodaのエージェントがひどい」って本当？よくある不満と対処法を徹底解説！

「doda エージェントひどい知恵袋」や「doda エージェントうざい」と検索して、この記事にたどり着いたあなた。もしかして、dodaの転職エージェントとのやり取りで、嫌な思いをされた経験があるのではないでしょうか？

dodaは国内最大級の転職サービスですが、担当者との相性によっては不満を感じることもあります。この記事では、dodaエージェントにまつわる「ひどい」と言われる具体的な理由と、その場合の対処法を分かりやすく解説していきます。

ネットでよく見る「dodaエージェントがひどい」と言われる理由

「doda 転職エージェント怖い」「doda エージェント連絡ない」といった声は、インターネットの知恵袋や口コミサイトでもよく見かけます。

具体的にどのような点が不満につながっているのでしょうか？

「doda エージェント電話がしつこい」「転職する気がないのに、やたらと求人を勧められる」といった声がある一方で、連絡ないと放置されてしまうケースもあります。

エージェントにもよりますが、多くの求職者を担当しているため、対応が遅れたり、逆に早く内定を獲得させようと急かしてくることもあるようです。

自分のスキルやキャリアプランを丁寧に伝えたにもかかわらず、「なぜこの求人？」と思うような、希望と全く違う求人ばかり紹介されるという不満もよく聞かれます。

これは、エージェントがあなたの情報を十分に理解していなかったり、特定の企業の求人を優先して勧めている可能性が考えられます。

doda転職エージェント怖いと感じる理由の一つに、担当者の態度が挙げられます。上から目線の話し方や、こちらの意見を否定するような対応をされると、信頼関係を築くのは難しいですよね。

「doda エージェントいらない」と投げやりになってしまう前に、ぜひ試してほしい対処法があります。

「連絡が多すぎる」「希望に合わない求人が多い」など、不満に感じている点を直接担当者に伝えてみましょう。あなたのフィードバックを受け、対応を改めてくれるかもしれません。

ただし、伝え方には工夫が必要です。「うざい」といった感情的な言葉ではなく、「希望と少し違うので、もう少し〇〇のような求人を探してほしい」といったように、具体的に要望を伝えることが大切です。

直接伝えても改善が見られない場合や、「この人とは合わないな」と感じた場合は、dodaの問い合わせ窓口からエージェント変更を申し出るのが最も効果的です。

変更理由を丁寧に説明すれば、あなたに合った別の担当者を紹介してくれるはずです。

dodaだけでなく、リクルートエージェントなど他の転職サービスも併用してみましょう。複数のエージェントと話すことで、各社の特徴や担当者の得意な分野が見えてきます。

また、一つのサービスに絞る必要はありません。自分に合ったサービスを複数利用することで、より多くの選択肢の中から最適な転職先を見つけやすくなります。

「dodaエージェントひどい」という口コミは確かに存在しますが、それは担当者との相性の問題が大きいと言えます。

「doda エージェント評判」は担当者によって大きく変わります。もし「ひどい」と感じたら、我慢せずに担当者へのフィードバックや変更を申し出ることが、理想の転職を成功させるための近道です。

あなたの転職活動が、より良いものになることを願っています。